Orientação e controle da aplicação dos preceitos da CLT, manutenção de registros e folha de pagamento.
Orientação e controle da aplicação dos preceitos da CLT, bem como aqueles atinentes à Previdência Social, "FGTS" e outros aplicáveis às relações de emprego mantidas pela empresa;
Manutenção dos registros de empregados, sócios, autônomos, admissão, rescisão e serviços correlatos;
Elaboração da folha de pagamento dos empregados e de Pró-labore, bem como das guias de recolhimento dos encargos sociais e tributos afins;
Cálculo da provisão para férias e 13º Salário;
Acompanhamento das convenções, acordos e dissídios coletivos de trabalho de diversas categorias;
Orientação sobre benefícios obrigatórios e facultativos;
Atendimento das demais exigências previstas na legislação, bem como de eventuais procedimentos de fiscalização.
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